中榈2025年的12“时辰”：12 种成长答案

从寅时晨光到子时星光，中榈的每一刻都浸透着奋斗的温度；从1月初雪到12月暖阳，2025年的每个月份，都见证着新鲜血液的涌入。12月27日，集团的最后一次培训，来自集团12个部门与机构的 “月度新伙伴” 齐聚一堂，以最真挚的分享，解锁独属于他们的 “中榈初体验”。

武汉公司的范慧芳被集团大健康创新理念吸引，她深知后勤管理需以严谨为底色、温度为亮色，团建与福利让她收获友谊，更盼与公司共成长。

运营中心的刘诗琪在实干文化与团队互助中沉淀自我，她期待精进专业，为公司中标优质项目添砖加瓦。

网络运营中心的孟宪斌深耕大健康医疗板块宣传，在团队协作里锚定个人与公司的发展联结，归属感愈发强烈。

武汉办的徐曾静通过招聘结缘中榈，她优化招聘话术与标准，为公司招纳工程人才，在岗位上收获满满成就感。

金融事业部的蔺万忠折服于公司工程建设与大健康双翼布局，他立志做精建工险、保函等业务，同时钻研大健康知识，助力产业发展。

襄州公司的舒琪瑜被团队专业氛围打动，领导的指导、同事的帮扶，让她满心感恩，惟愿公司蒸蒸日上。

教培部的孙伟用一串数字定格成长：入职 166 天，25 次站在培训舞台，新增 182 位同事好友，这份双向奔赴的温暖，让他对未来满怀憧憬。

营销中心的候国林带着建筑行业经验加入，同事的倾囊相助让他倍感归属，他渴望在平台上实现自我价值，与公司共攀高峰。

这月入职的王倩在温暖、专业、活力的氛围里迅速融入，行政部的引导、领导同事的帮助，让她对这份工作愈发热爱。

综合服务部的罗江洪因一次偶然契机投递简历，他感恩公司的培育，不仅锤炼了专业技能，更实现了心智成长，领导的悉心指引让他受益匪浅。

襄城公司的王静在四天入职培训中认知集团、通晓业务，生动的讲解让她明晰公司战略布局，怀揣梦想再启新程。

北京办的张雨璇带着忐忑与好奇加入，前辈的指导、同事的援手让她快速完成角色转变，她决心以饱满热情扎根岗位。

12个部门，是中榈高速运转的核心齿轮；12个月份，是新人逐光前行的清晰足迹。有人偏爱随时在线的协作氛围，有人感恩干货满满的成长赋能，有人铭记并肩作战的热血瞬间。不同的岗位，怀揣同样的热忱；不同的入职季，沉淀同样的归属感。他们带着各自的闪光点奔赴中榈，在12时辰的日夜轮转里，与这个有温度、有力量的集体双向奔赴。

2025，感谢每一位新伙伴的选择与坚守；未来，更期待更多志同道合的追梦人加入中榈，在属于自己的 “时辰” 里，书写更多成长与荣光！

图 | 网络运营中心、文 | 行政中心